Cộng Đồng Khai Minh

CẨM NANG CỘNG ĐỒNG KHAI MINH

I. TẦM NHÌN — SỨ MỆNH — TRIẾT LÝ

Tầm nhìn: Một ngày cộng đồng sống tử tế phủ khắp đất nước, nơi giáo dục không chỉ dạy kiến thức mà chạm vào trái tim, nơi mỗi hội viên không ngừng trở thành phiên bản tốt nhất của chính mình.

Sứ mệnh: Nâng tầm con người Việt qua học tập, hành thiện và phụng sự — lấy giá trị Tam Bảo: Trí tuệ – Đạo đức – Nghị lực làm nền tảng.

Triết lý xuyên suốt: Từ người thụ hưởng thụ động trở thành người kiến tạo chủ động, thông qua con đường phụng sự.

Mô hình Hai Bàn Tay — nguyên lý sống của mỗi thành viên:

• Bàn tay thứ nhất — Giúp mình: tăng 3 gốc (Đạo đức – Trí tuệ – Nghị lực), giảm 3 độc (tham – sân – si).

• Bàn tay thứ hai — Giúp người: phụng sự là con đường trưởng thành. Lãnh đạo không hình thành từ lý thuyết, mà từ quá trình phụng sự người khác — người đi trước thắp đuốc cho người đi sau.

Ba nhiệm vụ hằng ngày (Học – Làm – Giúp):

• Học: hôm nay tôi học được gì — phát triển bản thân.

• Làm: hôm nay tôi làm được gì — hiệu quả công việc.

• Giúp: hôm nay tôi giúp được ai — lan tỏa, tạo phước.

"Đây không phải là cuộc chơi của cá nhân, đây là cuộc chơi của cả hội. Thất bại của hội là thất bại của tất cả. Thành công của hội là thành công của tất cả chúng ta."

Hội Khai Minh phù hợp với ai: những người yêu triết lý ba gốc, hiểu nhân quả, muốn sống sâu sắc và có ý nghĩa; muốn đồng hành xây dựng Tam Bảo suốt đời; dám bước ra khỏi vùng an toàn để đi về chiều sâu đạo lý; sống đơn giản và có tấm lòng với cộng đồng.

Không phù hợp: người đặt nặng lợi ích cá nhân trước ("tôi được gì"), thích an nhàn – an toàn, lười học – lười làm, hời hợt với việc rèn 3 gốc.

II. KIẾN TRÚC CỘNG ĐỒNG: 2 VÒNG PHÁT TRIỂN

1. Vòng 1 — Vườn Ươm 3 Gốc

Môi trường Nhận giá trị — nơi gieo hạt.

• Dành cho những người yêu triết lý 3 gốc, muốn làm việc tử tế, mong muốn thuộc về một cộng đồng cùng chí hướng.

• Hoạt động: học tập, kết nối, phát triển bản thân, được cộng đồng nâng đỡ — không ép buộc, được vun bồi 3 gốc trước khi sẵn sàng bước lên hành trình phụng sự.

• Là nguồn "hạt giống" nuôi dưỡng cho toàn bộ hệ sinh thái, tham gia các dự án của Thôn ở vai trò nhận giá trị.

2. Vòng 2 — Khai Minh 3 Gốc (Lãnh đạo Phụng sự)

Môi trường Tạo giá trị — lò đào luyện lãnh đạo thông qua phụng sự.

• Sứ mệnh: biến người nhận giá trị thành người tạo ra giá trị; đào luyện đội ngũ nòng cốt trở thành người lãnh đạo phụng sự, dẫn dắt cộng đồng sống tử tế tại từng địa phương — chính là người dẫn dắt các sân chơi, chương trình hành động ở Vòng 1.

• Nguyên tắc rèn luyện: 80% Hành – 20% Học.

• Kết quả kỳ vọng sau 1 năm: năng lực coaching, quản lý dự án, lãnh đạo nhóm, kết nối con người, xây dựng cộng đồng, tổ chức sự kiện on/off, có hồ sơ phụng sự.

3. Phí sinh hoạt — Quyền lợi theo từng Vòng

Hai vòng có bản chất khác nhau về đóng góp tài chính, tương ứng với mức độ giá trị nhận được và trách nhiệm đóng góp:

1. Vòng 1 — Vườn Ươm 3 Gốc
   Tính chất phí: Miễn phí
   Vai trò tương ứng: Môi trường Nhận giá trị
   Ý nghĩa khoản đóng góp: Không yêu cầu — mở rộng cửa cho mọi người tiếp cận triết lý 3 gốc
   Quyền lợi đi kèm: Tham gia học tập, kết nối, các chương trình đại trà ở Vòng 1

2. Vòng 2 — Khai Minh 3 Gốc
   Tính chất phí: Có đóng góp / học phí sinh hoạt (chi tiết mức phí xem tại website)
   Vai trò tương ứng: Môi trường Tạo giá trị
   Ý nghĩa khoản đóng góp: Góp phần duy trì vận hành thôn, các hoạt động Zoom/offline, quỹ thôn và nguồn lực đào luyện nòng cốt
   Quyền lợi đi kèm: Đầy đủ quyền lợi Vòng 1 + được đào luyện chuyên sâu, tham gia dự án/thôn, hồ sơ phụng sự, lộ trình trở thành lãnh đạo phụng sự.

Lưu ý: Trong thời gian bảo lưu, thành viên Vòng 2 không phải đóng phí sinh hoạt hoặc quỹ thôn — đây là quyền lợi riêng biệt so với thành viên đang sinh hoạt chính thức.

4. Hệ tọa độ vận hành: Lấy Thôn làm trung tâm

• Trung tâm thực hành: Thôn cùng nhau thực hiện dự án, giải quyết vấn đề thực tế.

• Zoom tháo gỡ: mang vấn đề đến Zoom để Thầy/Coach gỡ rối, cam kết hành động — không chỉ nghe thụ động.

• Vai trò Ban điều hành: không làm thay Thôn — chỉ huấn luyện, cung cấp phương pháp, kết nối nguồn lực.

5. Các Ban — môi trường đào tạo năng lực

Đào tạo
Đào tạo kỹ năng: chia sẻ, thuyết trình, huấn luyện, AI...

Tâm lý
Không tư vấn — dạy lắng nghe sâu, coaching

Truyền thông
Kể câu chuyện phụng sự, bài học trưởng thành

Phát triển thành viên
Tuyển chọn hạt giống mạnh 3 gốc để kết nạp vào Khai Minh

Kết nối & Định hướng
Cầu nối các vòng, phát hiện hạt giống lãnh đạo

Sức khỏe
Tạo thử thách rèn luyện, hướng dẫn chăm sóc thân

Doanh nghiệp
Ứng dụng đạo lý vào kinh doanh tử tế

Thiện nguyện
Tạo dự án để thành viên thực hành sống cho đi

6. Vòng lặp nguồn lực của hệ sinh thái

1. Vòng 1 — hạt giống tham gia dự án Thôn, nhận giá trị.

2. Chuyển hóa — thành viên Vòng 1 trưởng thành, nuôi dưỡng 3 gốc, tốt nghiệp lên Vòng 2.

3. Vòng 2 — mang kỹ năng về Thôn để tổ chức dự án/workshop (tổ chức thực hành).

4. Các Ban — cung cấp kỹ năng, huấn luyện cho Vòng 2.

III. HOẠT ĐỘNG ĐỊNH KỲ CỦA VÒNG 2

Hội nhập thành viên mới
Tần suất: 1 buổi/tháng
Mục tiêu: Hiểu đúng về cộng đồng, xác quyết tham gia

Zoom sinh hoạt cộng đồng (tối thứ 2)
Tần suất: 1 buổi/tuần
Mục tiêu: Nếp sinh hoạt kỷ luật, nâng tầm năng lực

Offline cộng đồng hằng tháng
Tần suất: 1 buổi/tháng
Mục tiêu: Gặp gỡ, thân hòa, gắn kết thành viên & gia đình

Teamgo
Tần suất: ≥1 hoạt động/tháng/thôn
Mục tiêu: Giải quyết vấn đề thành viên, đưa 3 gốc vào doanh nghiệp, độ gia đình chung Tam Bảo

Sinh hoạt thôn
Tần suất: ≥1 buổi/tháng
Mục tiêu: Gắn kết thành viên trong thôn, xây Tam Bảo gia đình

Dự án phụng sự xã hội
Tần suất: ≥1 hoạt động/tháng
Mục tiêu: Thực hiện sứ mệnh phụng sự nhân sinh

Chương trình các Ban
Tần suất: Linh hoạt
Mục tiêu: Trang bị năng lực, giải quyết bài toán thành viên

Cơ cấu buổi Zoom hằng tuần trong 1 tháng: 1 Zoom Nâng tầm kỹ năng, 2 Zoom Ứng dụng 3 Gốc (nền Bát chánh đạo, Tứ diệu đế), 1 Zoom Tổng kết tháng.

Khung giờ chuẩn (19h30 – 22h00): ổn định tổ chức → đọc 5 lời hứa từ tâm (bắt buộc) → nội dung chính (giảng dạy/thảo luận nhóm/tổng kết theo loại buổi) → chia sẻ cảm nhận + viết recap trên Zalo trước 23h00 → chia phòng theo thôn để đúc kết nội bộ.

IV. TIÊU CHÍ THÀNH VIÊN & ĐÁNH GIÁ ĐỊNH KỲ (VÒNG 2)

Nguyên tắc: 80% Hành – 20% Học. Bốn gốc rễ nuôi dưỡng một thành viên Vòng 2:

1. Sống cùng Tam Bảo — Sự hiện diện & kết nối

• Zoom online hằng tuần: tối thiểu 2 buổi/tháng

• Offline cộng đồng: tối thiểu 1 buổi/quý

• Sinh hoạt thôn (Online/Offline/Teamgo): tối thiểu 1 buổi/tháng

2. Chuyển hóa chính mình — Kỷ luật & thực hành cá nhân

• Hoàn thành tối thiểu 50% tổng số hoạt động rèn luyện sau mỗi tuần học

3. Phụng sự nhân sinh — Phụng sự & đóng góp

• Khuyến khích 1 chương trình/dự án phụng sự xã hội mỗi tháng

• Tham gia tối thiểu 1 vai trò trong dự án của thôn hoặc của ban

4. Kiến tạo cộng đồng sống tử tế — Lan tỏa & gieo hạt

• Khuyến khích giới thiệu người thân/bạn bè biết đến và tham gia cộng đồng

Cơ chế đánh giá & dịch chuyển vòng

Định kỳ 1 tháng/lần, Ban cán sự thôn tổng kết chỉ số rèn luyện; thành viên không đạt được chuyển thông tin cho Ban Kết nối & Định hướng để thấu hiểu, đồng hành và đề xuất bước tiếp theo.

• Duy trì Vòng 2: đạt đầy đủ các chỉ số rèn luyện tối thiểu nêu trên.

• Hạ xuống Vòng 1: vi phạm kỷ luật thôn, hoặc có 2 tháng liên tiếp hoàn thành dưới 50% bài tập rèn luyện và vắng mặt không lý do vượt mức quy định.

Lưu ý: Đối với thành viên ở xa Hà Nội / TP. Hồ Chí Minh hoặc ở nước ngoài, các hoạt động offline chung của cộng đồng sẽ linh hoạt tùy theo nguồn lực của thành viên.

V. QUY TRÌNH HỘI NHẬP THÀNH VIÊN MỚI

Bước 1: Chào mừng gia nhập & sinh hoạt tại Nhóm Hội Nhập (1 tháng)

1. Điền form Hiểu Thương và ký cam kết thành viên theo tiêu chí Vòng 2.

2. Ban Phụng Sự gửi thư chào mừng qua email; thành viên mới (TVM) được đưa vào Nhóm Hội Nhập riêng trên Zalo (chưa về thôn ngay, để có thời gian làm quen) và được cấp mã số phòng chờ trên nền tảng DH3G.

3. Trong 4 tuần: đọc tài liệu nền tảng (tầm nhìn – sứ mệnh, cấu trúc các vòng, tiêu chí thành viên, hoạt động chính Vòng 2); tham gia Zoom sinh hoạt hằng tuần; trao đổi với Ban Kết nối & Định hướng để giải đáp thắc mắc.

4. Tuần 2: tham gia Zoom Hội nhập & Hiểu thương (bắt buộc).

Kết quả cần đạt sau 1 tháng: hiểu mô hình sinh hoạt của cộng đồng; nắm các chỉ số tối thiểu của Vòng 2; hiểu rõ con đường phát triển kỹ năng và tâm thức trong hành trình sinh hoạt.

Bước 2: Đánh giá cam kết, cấp mã thành viên (Tuần 4)

1. Tham gia Zoom kết thúc hội nhập cùng Ban Định hướng, Ban PTTV, các Trưởng thôn.

2. Hoàn thành bài test hội nhập trên nền tảng DH3G, đạt tối thiểu 6/10.

3. Tự đánh giá nguồn lực bản thân, chọn thôn phù hợp (theo định hướng, năng lượng, mức cam kết) hoặc theo dự án yêu thích; nếu khó quyết định, BTC phân theo địa lý.

4. Hiểu thương 1-1 với Trưởng/Phó thôn qua Zoom.

5. Nhận mã hội viên chính thức, vào nhóm Zalo của Thôn. Thôn cử 1 thành viên cũ kèm cặp, đồng hành ít nhất 1 tháng tiếp theo.

Kết quả sau 1 tháng hội nhập tại thôn: tham gia tối thiểu 75% các buổi sinh hoạt của thôn; đóng góp 1 vai trò trong buổi Zoom thôn chủ trì; tham gia 1 dự án/hoạt động thôn dẫn dắt; nắm cơ cấu bộ máy thôn; hiểu thương ít nhất 1 thành viên trong thôn.

VI. QUY ĐỊNH BẢO LƯU & TÁI KÍCH HOẠT THÀNH VIÊN

Mục đích: Tạo điều kiện cho hội viên tạm dừng sinh hoạt khi có lý do chính đáng mà vẫn giữ tư cách và mối gắn kết với cộng đồng — bảo lưu không phải là rời bỏ, mà là một khoảng dừng để lắng lại, học hỏi và trưởng thành hơn.

Điều kiện xin bảo lưu: ốm đau, tai nạn, thai sản, chăm sóc người thân bệnh nặng; đi công tác, du học, chuyển nơi ở, biến cố cá nhân; khó khăn tài chính hoặc tinh thần; cần tập trung nguồn lực cho các hành trình khác của GNH/BKE.

Hạn mức: tối đa 2 lần/năm, mỗi lần tối đa 6 tháng, tổng thời gian bảo lưu không vượt quá 12 tháng. Hết hạn không liên hệ tái kích hoạt trong vòng 10 ngày, cộng đồng có quyền xem xét hủy tư cách hội viên.

Quy trình 7 bước:

1. Thành viên báo ý định bảo lưu cho Trưởng thôn.

2. Trưởng thôn trao đổi 1:1, ghi nhận lý do và đề xuất hướng xử lý.

3. Thành viên hoàn thiện Đơn xin bảo lưu, kèm ý kiến Trưởng thôn.

4. Ban Phụng Sự tiếp nhận, kiểm tra, trình Trưởng/Phó Cộng đồng duyệt.

5. Ban Phụng Sự ra thông báo, cập nhật danh sách hội viên bảo lưu.

6. Ban Định hướng & Kết nối phối hợp Trưởng thôn duy trì liên hệ định kỳ (≥1 lần/tháng) trong thời gian bảo lưu.

7. Khi hết hạn, thành viên làm thủ tục tái kích hoạt (qua Thôn → Ban Phụng Sự).

Quyền lợi khi bảo lưu: giữ dữ liệu cá nhân trong hệ thống; nhận bản tin nội bộ; được tham gia sự kiện cộng đồng mở (tùy điều kiện); không phải đóng phí sinh hoạt hoặc quỹ thôn.

Nghĩa vụ của thành viên bảo lưu: trung thực khai báo lý do và thời hạn; giữ liên hệ định kỳ với Trưởng thôn; chủ động thông báo kế hoạch quay lại và làm thủ tục tái kích hoạt đúng quy định.

"Mỗi huynh đệ tạm dừng hành trình cùng Cộng đồng Khai Minh vẫn mãi là một thành viên trong ngôi nhà chung Khai Minh — nơi tình thương, sự lắng nghe và tình huynh đệ luôn hiện hữu."

Cộng đồng Khai Minh — Cẩm nang vận hành, cập nhật 2026.